Kreisliga C 4 Herren: SC BW Ottmarsbocholt II – SC Capelle II, 5:4 (2:2), Senden

Die Reserve von SC Capelle kehrte vom Auswärtsspiel gegen die Zweitvertretung von SC BW Ottmarsbocholt mit leeren Händen zurück. Am Ende hieß es 4:5. Beobachter hatten beiden Mannschaften im Vorfeld gleich gute Siegchancen eingeräumt – doch nur eine wusste sich knapp durchzusetzen.

SC BW Ottmarsbocholt II geriet schon in der sechsten Minute in Rückstand, als Oliver Eckey das schnelle 1:0 für SC Capelle II erzielte. Das 1:1 von SC BW Ottmarsbocholt II stellte Florian Gutt sicher (27.). Bevor es in die Pause ging, hatte Eckey noch das 2:1 von SC Capelle II parat (40.). Die Antwort ließ nicht lange auf sich warten. Wenige Augenblicke später besorgte Ahmad Khazneh den Ausgleich (45.). Zum Seitenwechsel hatte keine Mannschaft die Oberhand gewonnen. Unentschieden lautete der Zwischenstand. Bei SC Capelle II kam zu Beginn der zweiten Hälfte Marvin Kroes für Niclas Krömann in die Partie. Der Treffer zum 3:2 sicherte dem Team von Hendrik Mertens nicht nur die Führung – es war auch bereits der dritte von Eckey in diesem Spiel (49.). Philip Edelbusch schockte den Gast und drehte die Partie mit seinem Doppelpack für SC BW Ottmarsbocholt II (53./68.). Khazneh versenkte die Kugel zum 5:3 für SC BW Ottmarsbocholt II (71.). Es folgte der Anschlusstreffer für SC Capelle II – bereits der vierte für Eckey. Nun stand es nur noch 4:5 (78.). SC BW Ottmarsbocholt II stellte SC Capelle II ein Bein: SC Capelle II musste sich trotz numerischer Überlegenheit geschlagen geben.

Große Sorgen wird sich Yannik Vaas um die Defensive machen. Schon 19 Gegentore kassierte SC BW Ottmarsbocholt II. Mehr als drei pro Spiel – definitiv zu viel. Trotz des Sieges fielen die Gastgeber in der Tabelle auf Platz sechs.

SC Capelle II führt mit neun Punkten die zweite Tabellenhälfte an.

Beide Teams fuhren in dieser Saison bisher drei Siege ein.

Am kommenden Sonntag trifft SC BW Ottmarsbocholt II auf SG Selm II (12:45 Uhr), SC Capelle II reist zu DJK GW Amelsbüren II (12:15 Uhr).