Rheinlandliga: SC 13 Bad Neuenahr II – FV Rübenach, 1:2 (1:2), Bad Neuenahr-Ahrweiler

Ein Tor machte den Unterschied im Spiel, das FV Rübenach mit 2:1 gegen die Reserve von SC 13 Bad Neuenahr gewann. Einen packenden Auftritt legte FV Rübenach dabei jedoch nicht hin.

Für das erste Tor sorgte Sina Brenner. In der 38. Minute traf die Spielerin von SC 13 Bad Neuenahr II ins Schwarze. Mit einem schnellen Doppelpack (43./45.) zum 2:1 schockte Sophie Doll die Mannschaft von Coach Mario van Elkan und drehte das Spiel. Die Pausenführung von FV Rübenach fiel knapp aus. Mit Larissa Leenen und Aileen Pung nahm Mario van Elkan in der 63. Minute gleich zwei Spielerinnen aus der Startformation vom Feld. Ersetzt wurden sie von Amal Bouchuari und Tamara Schmidtmeier. Letztendlich gelang es SC 13 Bad Neuenahr II im Verlauf des Spiels nicht, sich von dem in der ersten Halbzeit erlittenen Rückstand zu erholen. Am Ende war FV Rübenach die Mannschaft, welche die drei Zähler einstrich.

SC 13 Bad Neuenahr II muss sich ohne Zweifel um die eigene Abwehr kümmern. Im Schnitt kassierte das Team mehr als drei Gegentreffer pro Spiel. Trotz der Niederlage fielen die Gastgeber in der Tabelle nicht zurück und bleiben damit auf Platz zehn. Die Defensive von SC 13 Bad Neuenahr II muss bis dato zu viele Gegentreffer verschmerzen – bereits 15-mal war dies der Fall. In dieser Saison sammelte SC 13 Bad Neuenahr II bisher einen Sieg und kassierte drei Niederlagen.

FV Rübenach macht mit diesem Sieg einen großen Satz in der Tabelle und steht zu diesem frühen Saisonzeitpunkt nun auf Rang drei. Die Offensive des Teams von Coach Frank Buska in Schach zu halten ist kein Zuckerschlecken. Auch SC 13 Bad Neuenahr II war in diesem Spiel mehrmals überfordert. Bereits 16-mal schlugen die Angreiferinnen von FV Rübenach in dieser Spielzeit zu. Drei Siege und zwei Niederlagen schmücken die aktuelle Bilanz von FV Rübenach.

Nächster Prüfstein für SC 13 Bad Neuenahr II ist VfL Trier (Sonntag, 15:15 Uhr). FV Rübenach misst sich am selben Tag mit SV Rengsdorf (17:00 Uhr).